Profil:
Grupa Pracuj SASkor. EBITDA Grupy Pracuj w II kw. 2025 r. wyniosła 91,8 mln zł, wobec 89,3 mln zł konsensusu (opis)
Skorygowana EBITDA Grupy Pracuj w drugim kwartale 2025 r. wyniosła 91,8 mln zł, wobec 89,5 mln zł rok wcześniej - wynika z raportu półrocznego spółki. Konsensus PAP Biznes zakładał 89,3 mln zł skorygowanej EBITDA.
Przychody wyniosły 204,4 mln zł i były o 0,2 proc. wyższe od konsensusu na poziomie 204,1 mln zł. Przychody wzrosły 5,6 proc. rdr.
Zysk netto j.d. grupy Grupy Pracuj w II kwartale 2025 r. wzrósł do 54,8 mln zł z 41,2 mln zł rok wcześniej. Zysk okazał się być 14,5 proc. poniżej oczekiwań analityków, którzy prognozowali, że wyniesie on 64,1 mln zł.
Raportowana EBITDA drugim kwartale 2025 r. wyniosła ok. 91,5 mln zł, a skonsolidowany zysk netto 55,7 mln zł.
Narastająco, w całym pierwszym półoczu 2025 r. przychody wyniosły 409,3 mln zł, zysk netto j.d. 119,5 mln zł, a skorygowana EBITDA 188,5 mln zł.
"Pierwsze półrocze tego roku Grupa Pracuj zakończyła wzrostem wszystkich kluczowych wyników finansowych i operacyjnych. Rosną też wszystkie nasze biznesy" - powiedział, cytowany w komunikacie prasowym, prezes Przemysław Gacek.
"W drugiej połowie roku naszym priorytetem jest kontynuacja wdrażania nowych rozwiązań produktowych oraz dalsze zwiększanie bazy klientów" – dodał.
Przychody Grupy Pracuj z polskiego rynku w pierwszym półroczu 2025 r. sięgnęły 289,8 mln zł i były o 5,5 proc. wyższe niż rok wcześniej, z kolei zysk operacyjny segmentu Polska wyniósł 144 mln zł, co oznacza wzrost o 6,6 proc. rdr.
Większość przychodów Grupy Pracuj na krajowym rynku generowana jest przez serwis Pracuj.pl. Liczba projektów rekrutacyjnych opublikowanych w tym serwisie w pierwszych sześciu miesiącach 2025 roku wzrosła o 1,5 proc. rdr do 258 tysięcy. Liczba klientów (pracodawców) aktywnie korzystających z usług Pracuj.pl na koniec czerwca 2025 r. sięgnęła rekordowego poziomu i przekroczyła 61 tysięcy (+3,3 proc. rdr), z czego blisko 40 tysięcy to klienci korzystający z usług rekrutacyjnych w kanale e-commerce (+7 proc. rdr).
Jak podano, pomimo zmiany struktury publikowanych ogłoszeń, tj. rosnącego udziału ofert pracy w kategoriach Pink i Blue Collars, które z reguły charakteryzują się niższą średnią ceną niż oferty pracy w kategorii White Collars, średnia cena projektów rekrutacyjnych w serwisie Pracuj.pl w pierwszym półroczu tego roku była o 1,8 proc. wyższa niż przed rokiem.
Grupa odnotowała również przyrost liczby klientów korzystających z systemu eRecruiter – systemu do zarządzania rekrutacjami w Polsce. Na koniec czerwca 2025 roku aktywnie używało go 2.137 pracodawców, o 4,8 proc. więcej niż rok wcześniej, natomiast miesięczne powtarzalne przychody (MRR) osiągnięte przez eRecruiter w czerwcu 2025 r. wyniosły 4,3 mln zł, co oznacza wzrost o 11 proc. rdr.
Z kolei miesięczne powtarzalne przychody osiągnięte w czerwcu przez spółkę Kadromierz, oferującą rozwiązania do planowania i zarządzania czasem pracy, wzrosły o 58,7 proc. rdr.
Przychody z rynku niemieckiego, drugiego największego rynku Grupy Pracuj pod względem osiąganych wyników, w pierwszej połowie 2025 r. wyniosły 89,7 mln zł i były na zbliżonym poziomie jak przed rokiem (-0,4 proc. rdr). Obejmują one głównie przychody softgarden, który obok systemu do zarządzania rekrutacjami (Talent Acquisition Suite) oferuje również usługę multipostingu. Przychody w ujęciu netto w pierwszym półroczu sięgnęły 75,5 mln zł, co oznacza wzrost o 4,7 proc. rdr. Zysk operacyjny segmentu Niemcy wzrósł natomiast o 37,1 proc. rdr do 13,7 mln zł.
Na koniec czerwca 2025 r. z usług softgarden oferowanych w modelu SaaS aktywnie korzystało 1.868 firm, czyli o 8,6 proc. więcej niż rok wcześniej. Przełożyło się to na wzrost miesięcznych powtarzalnych przychodów o 9,6 proc. rdr do 8,14 mln zł. Po wyeliminowaniu wpływu zmian kursowych, wzrost MRR w euro wyniósł natomiast 11,4 proc. rdr.
Zgodnie ze strategią Grupy Pracuj do 2030 r. znaczenie obszaru HR Software będzie systematycznie rosnąć, a udział przychodów z tego obszaru w łącznych przychodach Grupy w dłuższej perspektywie ma sięgnąć około 50 proc. W pierwszej połowie 2025 roku wyniósł on około 27 proc.
Przychody z rynku ukraińskiego w pierwszym półroczu 2025 roku wyniosły 29,8 mln zł i były o 19,5 proc. wyższe niż rok wcześniej. Zysk operacyjny segmentu Ukraina wzrósł natomiast o 5 proc. rdr do 7,8 mln zł.
Całkowita liczba projektów rekrutacyjnych w serwisie Robota.ua w pierwszej połowie tego roku sięgnęła 684,6 tys., co oznacza wzrost o 4,6 proc. rdr. Liczba płatnych projektów rekrutacyjnych nieznacznie zmalała w porównaniu do analogicznego okresu 2024 roku (-2,8 proc. rdr) i wyniosła 281,4 tys.
Po wprowadzeniu nowych cenników w serwisie Robota.ua, w pierwszej połowie 2025 roku średnia cena projektów rekrutacyjnych w hrywnach wzrosła o 35,1 proc. rdr, a w przeliczeniu na złote wzrost ten sięgnął 22,3 proc. rdr.
Poniżej przedstawiamy wyniki Grupy Pracuj w drugim kwartale 2025 roku oraz ich odniesienie do konsensusu PAP Biznes i poprzednich wyników.
| 2Q2025 | wyniki | kons. | różnica | r/r | q/q | YTD 2025 | rdr |
| Przychody | 204,4 | 204,1 | 0,2% | 5,6% | -0,2% | 409,3 | 5,0% |
| EBITDA skoryg. | 91,8 | 89,3 | 2,8% | 2,6% | -5,1% | 188,5 | 6,7% |
| EBIT | 81,6 | 80,9 | 0,9% | 5,0% | -2,9% | 165,5 | 8,5% |
| zysk netto j.d. | 54,8 | 64,1 | -14,5% | 33,0% | -15,3% | 119,5 | 20,8% |
| marża EBITDA skoryg. | 44,9% | 43,8% | 1,15 | -1,32 | -2,29 | 46,06% | 0,70 |
| marża EBIT | 39,9% | 39,6% | 0,30 | -0,21 | -1,08 | 40,44% | 1,30 |
| marża netto | 26,8% | 31,4% | -4,59 | 5,53 | -4,78 | 29,20% | 3,82 |
(PAP Biznes)
doa/
