Na portalach rekrutacyjnych w lipcu o 4 proc. więcej ofert pracy mdm - Grant Thornton

W lipcu 2024 r. na portalach rekrutacyjnych w Polsce pojawiło się 297,782 tys. ogłoszeń o pracę, co oznacza wzrost o 4 proc. w ujęciu mdm i wzrost o 9 proc. rdr - wynika z najnowszego raportu firmy doradczej Grant Thornton.

Autorzy badania podają, że to pierwszy wzrost od ponad roku – ujemna dynamika liczby ofert pracy utrzymywała się na rynku od kwietnia 2023 roku i dopiero w lipcu nadeszła długo wyczekiwana odwilż.

"Co więcej, średnia krocząca z ostatnich trzech miesięcy (co wydaje się najlepszą miarą, biorąc pod uwagę wysoką zmienność danych miesięcznych) wzrosła w lipcu z -6 proc. do -4 proc. i jest najwyższa od 10 miesięcy" - napisano w raporcie.

"Widać więc, że sytuacja na rynku pracy stabilizuje się. Pierwszy od ponad roku wzrost rok do roku liczby ofert pracy może zwiastować kolejne wzrosty w następnych miesiącach. Jest to zbieżne z naszymi prognozami makroekonomicznymi, zgodnie z którymi roczna dynamika zatrudnienia w sektorze przedsiębiorstw w drugim półroczu zanotuje dodatnią dynamikę" - napisano.

Autorzy badania podają, że od początku 2024 roku liczba ofert pracy biegła ścieżką niższą niż w analogicznych miesiącach poprzednich lat.

"Tymczasem w lipcu nastąpiła zmiana i liczba ofert pracy wyraźnie wyszła powyżej ścieżki z 2023, 2022 i 2020 roku. Aktualny wynik – 298 tys. ofert – jest o 12 tys. wyższy niż w analogicznym miesiącu ubiegłego roku, o 10 tys. wyższy względem lipca 2022 roku oraz aż o 52 tys. ofert wyższy względem 2020 roku. Jedynie w stosunku do lipca 2021 i 2019 roku obecny odczyt jest nieco niższy (o 9 tys. i 6 tys. ofert), przy czym należy pamiętać, że były to lata silnie rozgrzanej koniunktury na rynku pracy w Polsce" - napisano.

"Z naszego badania wynika, że sytuacja pracowników na rynku pracy jest więc z miesiąca na miesiąc coraz lepsza. Już teraz mamy wyraźnie wyższy popyt na pracowników niż jeszcze kilka miesięcy temu. Jednak czy rozpoczynająca się druga połowa roku również będzie tak obfita w oferty pracy – pokażą dopiero kolejne miesiące" - napisano.

W lipcu największy wzrost liczby ofert pracy w ujęciu rocznym zanotowano w branży medycznej – pracodawcy opublikowali tu o 30 proc. więcej ofert niż rok temu. Wzrost widoczny jest też wśród pracowników fizycznych (9 proc.) oraz wśród prawników (6 proc.).

Za to w pozostałych badanych branżach zanotowano spadki liczby ofert rok do roku. Największe wśród pracowników IT (-15 proc.) i HR (-11 proc.). (PAP Biznes)

map/ gor/